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浙江新闻客户端
通讯员尹洁银
在今年各家单位的招工过程中,记者发现随着互联网社交媒体的普及及推广,很多企业已涉足社交化招聘领域。社交化招聘就是通过在自己的社交圈子、特定渠道去发布招聘信息,从而达到招到合适人选的目的。
嵊州市力天货运有限公司负责人事的张女士,就通过